Égalité hommes-femmes

Pour 2024 :

Index de l’égalité hommes-femmes: 92/100 points

• Ecart de rémunération 37/40,
• Ecart d’augmentations individuelles : 20/20,
• Ecart de promotions : 15/15
• Pourcentage de salariés augmentés eu retour d’un congé maternité : 15/15. »